央廣網(wǎng)合肥5月27日消息(記者 張宣劍)5月27日，記者從安徽省政府召開的“暖民心行動”系列新聞發(fā)布會（第一場）上獲悉，安徽力爭2022年40%以上、2025年70%以上社區(qū)達到“三公里”充分就業(yè)目標。安徽省人力資源和社會保障廳廳長王煒圍繞《就業(yè)促進行動方案》介紹有關情況。

（新聞發(fā)布會現(xiàn)場 央廣網(wǎng)發(fā) 許夢宇攝）

《就業(yè)促進行動方案》圍繞促進社區(qū)居民就近就業(yè)、充分就業(yè)方面，提出以建設“三公里”就業(yè)圈、“三公里”充分就業(yè)社區(qū)為抓手，持續(xù)加強公共就業(yè)服務，提供更多就業(yè)機會，促進社區(qū)居民“家門口”就業(yè)，減少失業(yè)人數(shù)，縮短失業(yè)時間，推動更加充分就業(yè)，力爭2022年40%以上、2025年70%以上社區(qū)達到“三公里”充分就業(yè)社區(qū)標準的目標任務。

記者了解到，“三公里”就業(yè)圈以社區(qū)三公里范圍內(nèi)的勞動者、小微企業(yè)為重點服務對象，主要解決社區(qū)內(nèi)小微企業(yè)招工難、招工渠道不暢等問題，促進社區(qū)內(nèi)因照顧家庭等原因難以外出就業(yè)的勞動者就近就地實現(xiàn)就業(yè)。

今年以來，安徽選擇部分市縣（區(qū)）的社區(qū)，開展了“三公里”就業(yè)圈建設試點，下一步將進一步擴大試點范圍，充分發(fā)揮“三公里”就業(yè)圈在促進社區(qū)居民就業(yè)方面的重要作用。

一方面，加大宣傳推廣力度。根據(jù)社區(qū)行政區(qū)劃面積、勞動年齡段人口數(shù)量等制定服務方案。線上依托網(wǎng)站、手機應用軟件、微信公眾號、微信小程序、社區(qū)群等渠道進行宣傳；線下根據(jù)實際情況，通過在居民小區(qū)出入口、樓道口等人流量大的場所張貼宣傳標語、海報，設立宣傳站點、開展集中宣傳活動等方式進行推廣。

另一方面，摸排招工用工需求。通過實地走訪、電話調查、大數(shù)據(jù)篩選等多種方式，摸排轄區(qū)內(nèi)用人單位特別是“互聯(lián)網(wǎng)+”新業(yè)態(tài)經(jīng)濟組織、小店經(jīng)濟、平臺經(jīng)濟、共享經(jīng)濟等領域經(jīng)營實體的招工用工需求。引導符合條件的經(jīng)營實體入駐線上服務平臺，發(fā)布招聘崗位信息，提供供需對接、常態(tài)化招工用工指導等服務。

“通過實施“三公里”就業(yè)圈建設，使有就業(yè)需求的都能得到就業(yè)服務、符合條件的都能享受就業(yè)政策，幫扶就業(yè)困難人員、失業(yè)人員以及其他有就業(yè)意愿的社區(qū)居民在“家門口”找到工作，推動實現(xiàn)更加充分的就業(yè)�！卑不帐∪肆�資源和社會保障廳廳長王煒說。

同時，《就業(yè)促進行動方案》提出2022年、2025年高校畢業(yè)生留皖就業(yè)率分別達70%、73%以上，年均新增技能人才30萬人，舉辦招聘會不少于1萬場次，達成就業(yè)意向不少于20萬人的目標任務。